Юрист назвал рождение ребенка основанием для обязательного отпуска за свой счет
При рождении ребенка сотруднику обязаны предоставить отпуск за свой счет. Такое же право есть при заключении брака. Об этом в беседе с РИА Новости заявил руководитель юридической практики в SuperJob Александр Южалин.
На каждый из этих случаев закон отводит до пяти календарных дней без оплаты. Столько же можно взять при смерти близкого родственника — отказать работнику в таком отпуске работодатель не вправе.
Для пенсионеров по старости предусмотрено до 14 календарных дней неоплачиваемого отпуска в год. Сотрудникам с инвалидностью положено до 60 календарных дней.
Южалин пояснил, что обычно отпуск за свой счет требует согласования с работодателем. Однако закон устанавливает исключения, когда согласие не зависит от его решения. Перечень таких оснований не ограничивается перечисленными случаями.
Источник: Газета.Ru