Программа рассчитана на специалистов, которые готовы переехать в населенные пункты с численностью до 50 тысяч человек и трудоустроиться в местные культурные организации. Участникам полагается единовременная выплата в размере 2 миллионов рублей.

Финансирование носит разовый характер и предоставляется при фактическом трудоустройстве в муниципальное учреждение культуры в подходящем по численности населенном пункте. Возврат или удержание суммы возможны в случае досрочного прекращения работы до истечения пятилетнего срока, что прописано в правилах участия.

В Ваннинском районе предлагают собственный пакет мер, чтобы сделать переезд более привлекательным. Местные власти дополнительно выплачивают специалистам 600 тысяч рублей, покрывают 95% коммунальных расходов для преподавателей, компенсируют проезд в отпуск и помогают с арендой жилья — до 45 тысяч рублей. Об этом сообщила начальник отдела культуры Ваннинского района Ольга Постникова.

Она также отметила, что уже подана заявка на участие в программе в 2026 году.

В регионе открыт прием заявок на участие в инициативе; в муниципальных учреждениях культуры рассчитана квота из 23 специалистов. Организация программы напрямую соотнесена с целями президентского национального проекта «Семья» — она направлена на укрепление семейных и социальных институтов на территориях.

Это не просто бюджетные цифры — за каждым платежом стоит судьба отдельного коллектива и шанс для районного зрителя увидеть новый репертуар. Когда государство и муниципалитеты объединяют усилия, культурная жизнь провинции может стать настоящим выбором для творческих людей. Нужно лишь не бояться переезда и выбирать места, где о кадрах думают всерьез.